【汇能控股集团简介】汇能控股集团有限公司成立于2001年，共有分、子公司70家，总资产1559亿元，员工2万人，是以煤炭、电力、化工为主业，以新能源、新材料、现代煤化工为新发展方向，集物流、航运、金融、地产等产业于一体的大型股份制民营企业。公司现已具备1亿吨煤炭、153万千瓦电力、16亿立方米煤制气、100万吨LNG生产能...[详细]

【汇能控股集团简介】汇能控股集团有限公司成立于2001年，共有分、子公司70家，总资产1559亿元，员工2万人，是以煤炭、电力、化工为主业，以新能源、新材料、现代煤化工为新发展方向，集物流、航运、金融、地产等产业于一体的大型股份制民营企业。公司现已具备1亿吨煤炭、153万千瓦电力、16亿立方米煤制气、100万吨LNG生产能力，另外260万吨/年煤基新材料、202万千瓦火电、110万千瓦光伏、7万吨铝硅合金产能正在建设。2024年全集团实现营业收入987亿元，上缴税费162亿元，在中国民营企业500强中位列营业收入第195位、利润第14位、纳税第19位；在自治区100强民营企业中位列营业收入第3位，利润和纳税均为第1位。当前，汇能集团正处在加快推进“三个根本性转变”即由传统能源企业向现代能源企业转变，由资源型企业向科技型企业转变，由区域性企业向国际化企业转变的关键时期，急需大幅引进新能源、新材料、国际航运、矿产资源、国际投资贸易、煤炭、化工、电力、地质勘探等专业技术人才，包括各类管理和一线生产人员在内，公司未来人才需求总量将达到1万人左右。
【安源煤矿简介】伊金霍洛旗安源西煤炭有限责任公司安源煤矿是汇能控股集团有限公司的全资子公司。煤矿位于包府路44公里处，紧邻东胜区、康巴什及伊金霍洛旗，地理位置优越，欢迎广大应聘者踊跃报名，我公司将认真对待每份简历，按照公平公正的原则进行此次招聘。
【招聘信息】1.机电技术员（1人）（1）工资待遇：12-16万/年（税前）;
（2）社保福利待遇:缴纳五险一金、节假日福利，每月带薪休假3-5天，公寓式住宿，成本价就餐；（3）岗位要求：男性，40周岁以下，全日制本科以上学历，采矿、机电等煤矿相关专业，具有综采队3年以上管理工作经历，身体健康，有吃苦耐劳、爱岗敬业、尽职尽责等职业素养。能熟练操作CAD、Word、Excel、PS等日常办公软件，可独立编制采煤工作面供电设计、安全生产标准化等各项资料。
2.采煤技术员（1人）
（1）工资待遇：12-16万/年（税前）;
（2）社保福利待遇:缴纳五险一金、节假日福利，每月带薪休假3-5天，公寓式住宿，成本价就餐；（3）岗位要求：男性，40周岁以下，本科以上学历，采矿工程等煤矿相关专业，具有综采队3年以上管理工作经历，身体健康，具备吃苦耐劳、爱岗敬业、尽职尽责等职业素养。能熟练操作CAD、Word、Excel、PS等日常办公软件，可独立编制作业规程、安全生产标准化等各项资料。

3.电工（2人）
（1）工资待遇：12-16万/年（税前）;
（2）社保福利待遇：缴纳五险一金、节假日福利，每月带薪休假3-5天，公寓式住宿，成本价就餐；（3）岗位要求：男性，50周岁以下，高中及以上学历，具有3年以上综采队电工工作经验，熟悉了解综采队各类缆线，能独立处理缆线组合开关等各类故障。适应矿山工作环境，遵守安全生产规定和本工种的岗位责任制。

4.煤机检修工（2人）
（1）工资待遇：10-16万/年（税前）;
（2）社保福利待遇：缴纳五险一金、节假日福利，每月带薪休假3-5天，公寓式住宿，成本价就餐；（3）岗位要求：男性，50周岁以下，初中及以上学历，具有3年以上综采队检修煤机工作经验，能够熟练操作和维护煤机设备，能独立处理煤机各类故障。适应矿山工作环境，遵守安全生产规定和本工种的岗位责任制。

5.电焊工（1人）
（1）工资待遇：9-12万/年（税前）;
（2）社保福利待遇：缴纳五险一金、节假日福利，每月带薪休假3-5天，公寓式住宿，成本价就餐；（3）岗位要求：男性，50周岁以下，初中及以上学历。必须持有应急管理部门颁发的焊工特种作业操作证。具有2年及以上井工煤矿工作经验，熟悉矿山设备的结构和焊接工艺，能熟练掌握手工电弧焊、氩弧焊、二氧化碳气体保护焊等焊接方法，能独立根据图纸下料。

6.泵站检修工（2人）
（1）工资待遇：10-14万/年（税前）;
（2）社保福利待遇：缴纳五险一金、节假日福利，每月带薪休假3-5天，公寓式住宿，成本价就餐；（3）岗位要求：男性，50周岁以下，初中及以上学历，具有3年以上综采队泵站检修工作经验，能够熟练操作和维护泵站设备，能独立处理泵站各类故障。适应矿山工作环境，遵守安全生产规定和本工种的岗位责任制。

7.三机检修工（2人）
（1）工资待遇：10-14万/年（税前）;
（2）社保福利待遇：缴纳五险一金、节假日福利，每月带薪休假3-5天，公寓式住宿，成本价就餐；（3）岗位要求：男性，50周岁以下，初中及以上学历，具有3年以上综采队三机检修工作经验，能够熟练操作和维护三机设备，能独立处理三机各类故障。适应矿山工作环境，遵守安全生产规定和本工种的岗位责任制。

8.装载机司机（2人）
（1）工资待遇：9-12万/年（税前）;
（2）社保福利待遇：缴纳五险一金、节假日福利，每月带薪休假3-5天，公寓式住宿，成本价就餐；（3）岗位要求：男性，50周岁以下，高中以上学历，从事装载机驾驶5年以上工作经验，适应矿山工作环境，最好是掌握简单的修理技术，吃苦耐劳，无违法犯罪记录，有过部队服役经历的优先。

9.翻斗车司机（5人）
（1）工资待遇：9-12万/年（税前）;
（2）社保福利待遇：缴纳五险一金、节假日福利，每月带薪休假3-5天，公寓式住宿，成本价就餐；（3）岗位要求：男性，50周岁以下，高中以上学历，持B本以上驾驶证，具有驾驶同类型车辆5年以上的工作经验，无违法犯罪记录，吃苦耐劳，有过部队服役经历的优先。

10.车辆维修工（1人）
（1）工资待遇：9-12万/年（税前）;
（2）社保福利待遇：缴纳五险一金、节假日福利，每月带薪休假3-5天，公寓式住宿，成本价就餐；（3）岗位要求：男性，50周岁以下，初中以上学历，无违法犯罪记录，具有大车维修10年以上工作经验，会电焊及机修，吃苦耐劳，能够适应煤矿工作环境。
【报名及联系方式】⠯𜈤𘀯𜉦ꥥ𐍦𖹥𜏯𜚦𗻥ꠤ𜊩瑩𜍦𔛦𗗥𚐨忧大⭦𜉩𙐨𔣤𛻥嬥︦뛨ᘑQ群（群号548394306），群文件下载招聘简历表（下载后立即退群），填写简历表后将简历表重新命名为“姓名＋应聘岗位”发送至煤矿邮箱（anyuanximk@163.com）。

（二）邮箱投递完成后等待筛选，如果通过筛选会有短信通知，且在面试前开具无犯罪证明；未通过筛选的不另行通知。通知日期一般为截止投简历日期起3个工作日内。
（三）报名截止时间：2025年10月27日。
（四）招聘程序：报名→资料整理审核→通知统一笔试时间→面试→背景调查→体检→录用→签订劳动合同
（五）咨询电话：（咨询时间：8:30-11:30；15:00-17:30，咨询前请认真查看招聘简章内容）杜13354774714

（六）本次招聘考试无指定考试辅导用书，不举办、不委托任何机构或个人开办任何形式考试辅导培训班，我公司不向应聘人员收取任何费用，如遇任何人冒充内部人员以收费包入职为由，向您收取费用，均为骗子，请广大应聘者注意，小心被骗。 [收起]