发布时间:2016-04-25 浏览次数:2
在对第一个问题讨论了10分钟后,有人开始跑题了。虽然他说的内容挺有趣,但是和这次开会内容几乎没什么关系。接着,另一个人跳进来解释,就这样,两个人你一言我一句地越跑越远。其他人呢,面面相觑,默不作声。20分...[查看全文]
发布时间:2016-04-25 浏览次数:5
2.在很多企业看来,公司组织员工培训时为这些员工创造学习的机会,是对员工精神上的一种激励。但事实上员工并不这样认为,很多员工在接到培训通知后通常以工作忙为借口“逃课”,或者当成是一次工作中的休...[查看全文]
发布时间:2016-04-18 浏览次数:3
2.强化心理学研究发现,对于成年人来说,最难做的事情莫过于改变。在多数情况下,销售人员并没有意识到这些行为有改变的必要。首先要知道改变行为的方法——强化学习和运用。培训后的跟踪强化工作能够防止...[查看全文]
发布时间:2016-04-11 浏览次数:6
私生子世纪暗恋 九龙头亘古奇文 圣敬天尊的大浴女,掌门人屈姐姐,虎人弟,问候! 在前世,虎人的屈姐姐,他是与天地同寿,他是与日...[查看全文]
发布时间:2016-04-05 浏览次数:7
其次,导师要做的事情有很多,包括新人最初的评审,挑选合适的项目,指出需要学习的技能,结对岗位的技巧,工作次序的优先级,或者教他们如何高效地团队合作。第三,每个创业公司的文化是不同的。虽然新员工可能已经...[查看全文]
发布时间:2016-04-05 浏览次数:9
2014年,中国平安在和艾森哲合作改造平安大学时,引入了移动学习培训方式,不仅把一些传统的课程,搬到了移动端,还对课程体系、教学方法、培训方式等做了重新设计,把员工培训从单向的知识灌输,变成网络状的互动学...[查看全文]
发布时间:2016-04-05 浏览次数:8
新领军智库热点透视:供给侧结构性改革 供给侧,即供给方面。国民经济的平稳发展取决于经济中需求和供给的相对平衡。供给侧,相对于...[查看全文]
发布时间:2016-04-05 浏览次数:5
新领军智库热点透视:新经济 所谓“新经济”是建立在信息技术革命和制度创新基础上的经济持续增长与低通货膨胀率、低失业率并存,经...[查看全文]
发布时间:2016-04-05 浏览次数:3
新领军智库热点透视:中国新经济图景透射下六大闪光点…… 新华网北京12月15日电 “中国新经济在悄然变化”、“规模庞大的中国...[查看全文]
发布时间:2016-04-05 浏览次数:5
新领军智库热点透视:政府工作报告首提“新经济” 3月5日第十二届全国人民代表大会第四次会议今日开幕,国务院总理李克强作政府工作...[查看全文]
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